이날 신 회장은 "숱한 위기요인들이 일상화되는 것을 새로운 기준(New Normal)으로 받아들여야 한다"며, "스스로의 힘으로 어려운 처지에서 벗어나는 '자력갱생(自力更生)'의 각오로 생존과 성장을 도모해야 할 때"라고 말했다.
이어 "생존을 위해서는 고객가치를 혁신할 수 있는 차별화된 상품과 서비스를 제공해 고객을 만족시켜야 한다"며, "지속적으로 고객가치를 혁신하지 못 한다면 핵심경쟁력을 잃게 돼 고객의 신뢰를 받지 못하고 결국 시장에서 사라지게 될 것"이라고 덧붙였다.
신 회장은 지난해에 이어 올해에도 새로운 생명보험문화를 강조했다. 그는 "고객에게 충분한 보장을 제공하고, 이를 잘 유지하도록 정성껏 돕는 고객보장 확대에 주력해야 한다"며, "신계약보다 고객보장이 중심이 되는 새로운 생명보험문화를 선도해 나가는 것이야말로 고객의 신뢰와 사랑을 받는 기업으로 지속성장하는 길"이라고 강조했다.
직원들에게는 "백 리를 가는 사람에게 반은 오십 리가 아니라 구십 리다. 그만큼 나머지 십 리의 여정이 힘들고 어렵다"며, "비전 달성까지 1년이라는 시간이 남은 만큼 나태해지려는 마음을 부여잡고 부단히 노력해 목적지에 도달해야 한다"고 주문했다.
이어, "비전을 현실로 만들기 위해 어제의 나를 부수고 내일의 새로운 나를 만드는 변화혁신이 필요할 때"라며, "마지막 한 걸음, 한 방울의 땀에 초심을 담아 비전을 향해 나아가자"고 당부했다.