금융감독원이 은행권을 상대로 한 고강도로 진행한 '채용비리 검사'가 우선 마무리된다.
22일 금융권에 따르면 금감원은 검사역 30여명을 투입해 국민·신한·하나·농협·수협·부산·경남·대구·광주·전북은행 등 11개 은행을 상대로 지난 19일부터 현장 검사를 시작했다.
금감원은 이번 검사에서 채용담당 임원, 부서장, 실무자로부터 동의서를 받고 이들의 컴퓨터 등을 현장에서 조사하는 등 사실상 압수수색에 준하는 방식으로 관련 자료를 입수·분석했다. 이는 통상적으로 피검 기관에 사무실을 두고 필요한 자료를 가져오도록 요구하던 방식과 다르다.
실제로 은행들은 자체 점검한 결과 채용비리 정황을 전혀 발견하지 못했다고 금감원에 보고했다. 공식적인 서류나 채용 담당자의 진술에만 의존한 결과다.
금감원은 이번 검사에서 전·현직 경영진의 자녀가 채용된 정황을 여러건 발견했으며, 이들 중 의심되는 사례를 추려 검찰에 수사 의뢰할 방침이다.
한편, 내부통제절차는 전반적으로 미흡한 것으로 나타났다. 부정청탁 발생 시 내부 보고나 피해자 구제방안 등이 마련되지 않았다. 채용 절차의 적정성에 대한 주기적인 점검도 이뤄지지 않았다.