올해 채용하는 신규 공무원은 공개경쟁으로 2208명, 경력경쟁 350명이 선발된다. 모집 분야별로는 △행정직군 1573명 △기술직군 981명 △연구직군 4명이며, 직급별로는 △7급 219명 △8급 136명 △9급 2199명 △연구사 4명이다.
또한 시는 장애인과 저소득층 등 사회적 약자에 대한 공직 기회를 확대하기 위해 장애인 128명(전체 5%), 저소득층 197명(9급 공채 10%), 고졸자 50명 (9급 기술직 경채 26%)을 법정 의무 채용 비율보다 확대, 구분·모집해 채용하기로 했다.
제2회 9급 공개경쟁·경력경쟁 임용시험(2285명)의 응시원서 접수는 내달 9일~13일간 서울시 인터넷원서접수센터에서 할 수 있다.
제3회 7급 공개경쟁 및 경력경쟁 임용시험(273명)은 6월 중 공고예정이며 8월에 응시원서를 접수한다. 필기시험은 10월17일에 실시한다.
기타 시험에 대한 자세한 정보는 서울시(인재개발원) 홈페이지와 서울시 인터넷원서접수센터 홈페이지 공고문을 통해 확인할 수 있다.
김태균 서울시 행정국장은 “시민을 위해 헌신·봉사하는 적극적인 자세와 전문성을 갖춘 우수한 인재를 선발할 수 있도록 최선을 다하겠다”고 말했다.