시가 소속 공무원 450명을 대상으로 태평양아카데미센터에 의뢰, 지난10월 21일부터 12월 10일까지 조사한 결과, 전화친절도는 84.03점으로 집계됐다.
이는 올 상반기 81.42점에 비해 2.61점 오른 것이다.
특히 통화 마무리 단계에서의 점수가 상반기 62.20점에서 하반기 79.53점으로 대폭 상승했다.
올해 전체 전화친절도는 82.73점으로 지난해의 83.05점에 비해 0.68점 하락했으나, 전반적으로 우수단계(80점 이상)를 유지했다.
또 전화 응대 만족도는 올 하반기 81.12점으로 상반기 70.76점에 비해 10.36점 뛰었으며, 올해 전체의 만족도는 75.94점으로 지난해 76.36점에 비해 0.42점 떨어졌다.
시 관계자는 “민원인의 전화에 대한 대답 한마디가 기관에 대한 인식을 좌우할 정도로 중요하다”며, “공무원들의 전화민원 응대서비스 수준을 높이기 위해 친절도 조사를 했다”고 말했다.
한편 시는 안내가 부족한 것으로 나타난 통화 연결과, 통일되지 못한 첫 인사내용 등, 개선이 필요한 부분에 대해서는 자체 교육을 실시할 예정이다.