고양시에서 조사한 2017년 출자・출연기관 고객만족도 조사 보고서에 따르면 내부고객 종합 만족도는 전년대비 21.3점 상승한 79.2점, 전반적 만족도는 전년대비 22.2점 상승한 81.8점으로 대폭 상승했다. 그리고 외부고객 만족도 또한 전년대비 1.6점 상승한 81.0점, 전반적 만족도는 전년대비 0.3점 상승한 82.1점으로 상승했다
고객만족도 조사의 세부적인 내용으로는 부당한 요구 여부(95.4점), 진흥원 서비스에 대한 인식개선(89.9점), 직원 친절성(89.4점), 설립목적에 맞는 활동(86.8점), 불만이나 요구에 대한 개선노력(84.9점), 인간관계(상사 및 동료) 분야(83.2점), 기관성과 분야(82.9점), 직원의 기업관(78.5점), 기관의 조직문화(77.1점) 등의 순으로 모든 분야에서 2016년에 비해 상승하였다. 이는 2017년 1월 17일 양유길 원장 취임 이후 지속적인 기업중심 혁신경영 노력이 만족도 조사에 반영된 것으로 보인다.
양유길 원장은 올해 1월 조직의 경쟁력 강화를 위해 통일한국고양실리콘밸리지원본부, 산업진흥본부, 경영혁신단 등의 2본부 1단을 신설하여 조직개편을 단행하였다. 경영혁신단은 기존 경영지원기능 외에 조직중장기 비전 구상, 성과관리, 경영혁신 등을 추진할 예정이다.