모집은 6∼24일이고, 대상은 국가직무능력표준 기반 능력중심 채용에 관심 있는 대학 재학생들로 4~10월 활동하게 된다.
기자단은 NCS기반 능력중심채용 사례 발굴과 기업 인사담당자·채용 합격자·취업 준비생과의 인터뷰 등에서 다양한 취재기사를 작성하게 된다. 작성된 기사는 NCS 홈페이지와 기자단 SNS(사회적네트워킹서비스)에 게재된다.
공단은 기자단 질 관리와 양질의 콘텐츠 제공을 위해 활동기간 2차례 기자단 활동 반응과 건의사항 등을 수렴할 예정이다.
기자단에게는 공단 주관 국가직무능력표준 세미나 참여 기회를 제공한다. 공단 사보 제작 시에도 참여할 수 있도록 지원한다. 활동 종료 후엔 수료증과 기념품을 지급한다. 우수 기자에게는 표창장과 부상도 준다.
기자단에 지원하려는 대학은 NCS 홈페이지(www.ncs.go.kr)에서 지원서를 다운받아 작성해 이메일(ncs@hrdkorea.or.kr)로 제출하면 된다. 작년에는 NCS 청년기자단 77명이 4~11월 활동한 바 있다.