디지털 경영혁신대상은 디지털 기술이 비약적으로 발달하고 있는 가운데 각종 IT 시스템과 서비스를 수요자 요구에 맞게 개선하고 ,적용함으로써 글로벌 경쟁력을 높인 기관과 기업에게 주는 상이다.
고용정보원은 취업포털 워크넷(www.work.go.kr) 등 국가 고용정보시스템을 운영하면서, 모바일 서비스를 확대해 왔다. 이를 통해 더 많은 구직자와 기업이 보다 편리하고 쉽게 일자리 정보를 찾을 수 있게 함으로써 일자리 문제 해결에 기여한 공로를 높이 평가받았다.
이와 함께 HRD-Net(www.hrd.go.kr)은 직업훈련 과정별 취업률을 공개하는 등 수요자가 원하는 정보를 제공해 왔다. 고용보험시스템(www.ei.go.kr) 역시 지난 7월에 모든 서비스를 이용자인 국민 편의에 맞게 획기적으로 개편했다.
아울러 외국인고용관리시스템(www.eps.go.kr)은 지난해부터 모바일 서비스를 제공하고 있으며, 정부와 지자체 등 공공 분야의 일자리 사업을 한 눈에 볼 수 있는 일모아시스템(www.ilmoa.go.kr)도 조만간 대대적인 시스템 개편 작업을 마무리할 예정이다.
유길상 고용정보원 원장은 “구직자는 좋은 일자리를, 기업은 적합한 인재를 찾을 수 있도록 고용정보시스템의 서비스 개선과 혁신에 최선을 다하겠다”고 밝혔다.