야나두가 내년에 상장을 앞두고 지속적인 성장과 우수 인재 확보를 위해 대규모 경력직 공개 채용을 진행한다고 28일 밝혔다.

지난해 초 카카오키즈와 야나두의 합병법인 출범 이후 첫 공채다.

이번 경력직 공채는 야나두, 야나두 피트니스, 유캔두, 카카오키즈 전 브랜드에 걸쳐 7개 직군, 27개 직무 대상으로 진행된다. 개발 직군을 포함해 마케팅, 사업기획, 서비스기획, 디자인, 콘텐츠기획, 경영기획 등이 포함된다.

야나두는 3년, 5년, 10년마다 최대 1년 휴가, 1000만원 휴가비를 지원하는 리프레시 휴가제도가 있다.

코로나19 이후 주 2회 재택근무를 시행중이다. 또한 야나두 모든 어학강의 무료 수강, 외부 교육 프로그램 수강비, 도서구입비, 의료비 지원 등 다양한 복지 제도를 운영하고 있다.

야나두는 이번 공채에 앞서 전 직원의 연봉을 500만원 인상하기도 했다.

공채 서류접수는 5월 7일까지 진행되며, 모집부문별 채용공고는 잡코리아와 원티드 등 취업포털 사이트에서 확인 후 접수 가능하다.

야나두는 향후 IT직군에 대한 수시채용과 우수 인재 확보를 위한 내부 임직원 추천제도도 병행할 예정이다.

최근 한국투자증권과 삼성증권을 상장 주관사로 선정한 야나두는 내년에 상장할 예정이다.