경남도는 인구 1천 명당 의사 수 1.74명으로 전국 평균 2.18에 크게 미치지 못해 의사 인력 부족이 심각하며, 도내 의대는 경상국립대학교가 유일하고, 의대 정원도 10만 명당 2.3명으로 전국 평균 5.9명의 39% 수준에 불과한 수준이다.
이에, 경남도는 지역 의료 불평등 해소를 위해 ‘의과대학 신설 등 의사인력 확충’을 도정과제로 정하고, 의대 정원 확대를 위해 △국립경상대학교 의과대학 정원 증원(150명 이상), △창원특례시 의과대학 설립(100명 이상)이라는 투트랙 전략을 추진해 왔다.
올해 4월까지 도내 의사인력 수요추계를 실시해 정원 확대 근거를 마련했고, 의대 신설을 위한 국회 토론회 개최와 도의회와 협력해 대정부 건의문을 채택하는 등 정부의 의료인력 정책 변화를 지속 촉구한 바 있다.
경남도는 정부의 ‘의대 정원 확대’ 방침에 대해 적극 지지하는 한편, 앞으로도 의사 인력 부족에 따른 의료서비스 지역 격차 해소를 위해 적극 대응할 계획이다.
이도완 경남도 복지보건국장은 “도의 의료수준 향상을 위해 도내 의사인력 양성이 무엇보다 중요하다”며, “도내 의과대학 신설 및 정원 확대에 모든 역량을 한 방향으로 모아, 도민의 지역 의료서비스 불평등 해소를 위해 최선을 다하겠다”고 말했다.