서울시, 내년부터 일용직 등 취약 근로자에 유급병가 제공

                   생활권역별 거점역할 종합공공병원.[그래픽=서울시 제공]

서울시가 내년부터 일용직 같은 취약근로자에게 유급병가를 제공한다. 복지 사각지대에 놓인 이들이 부득이하게 일하는 날 치료를 받아야 할 때 소득을 일부 보전해주는 방식이다. 또 서울의료원, 보라매병원에 이은 거점 종합시립병원이 권역별로 2022년까지 문을 연다.

서울시는 4일 모든 시민들의 차별 없는 건강권을 보장하고, 건강격차를 줄여나가기 위한 '건강 서울 조성 종합계획'을 발표했다. 의료 취약계층 지원 및 생활 속 공공의료 인프라 확충이 핵심이다. 향후 5년간 총 9702억여 원을 투입한다.

먼저 취약계층의 의료권을 보장한다. 세부사업은 △서울형 유급병가 도입 △공공의료안전망 구축 △의료급여수급자 맞춤형 건강관리서비스 강화 △건강격차 모니터링 개선 △노동자건강증진센터 설치 등이다.

유급병가의 세부적 내용은 향후 용역을 거쳐 확정한다. 이후 보건복지부 등 유관기관과 협의하고 관련 조례를 제정해 2019년 도입을 목표로 한다. 서울시 노동권익센터(종로구 율곡로) 내 노동자건강증진센터를 마련해 산재 예방부터 보상 절차까지 돕는다.

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생활권역별 종합공공병원이 생긴다. 동부병원(도심권), 서북병원(서북권), 서남병원‧보라매병원(서남권), 서울의료원(동북권) 등 시립병원을 중심으로 병상 규모를 확대하고 기능을 특화시킨다. 보건지소는 현재 26개에서 100개까지 늘린다.

찾동-보건소-시립병원이 연결되는 지역사회 건강 돌봄네트워크를 갖춰 예방중심으로 시민건강을 돌본다. '서울시 마을의사' 제도를 올해부터 새롭게 도입한다. 찾동과 연계해 방문간호사가 의뢰한 환자에 대해 의학적 평가와 자문, 약 복용, 영양관리 등을 벌인다.

박원순 시장은 "건강권은 시민의 기본권으로 어떤 이유로도 차별이 있어서는 안된다. 서울시는 돈 걱정으로 치료받지 못하는 시민이 없도록 하겠다"며 "앞으로 보건의료자원간 연계를 강화하면서 인적, 물적 자원을 지속적으로 투자하겠다. 각자도생이 아닌 더불어 잘사는 사회적 우정의 도시를 만들어나가겠다"고 말했다.