22일 성결대에 따르면, 청년 여성의 일자리 준비와 일자리 경험 등에서 나타나는 특징을 분석하고, 고용안정성을 높일 수 있는 방안을 모색할 필요가 있다는 판단하에 기획됐다.
이번 특강은 기업의 재무적인 성과지표 뿐 아니라 환경, 사회, 지배구조의 비재무적 성과지표를 활용해 기업분석을 함으로써, 기업선택-입사지원서 작성과 면접 등 취업에 필요한 일련의 과정에 계획을 세워 취업에 실질적 도움을 주는 데 주안점을 뒀다.
한편, 특강은 ‘ESG 개요 및 통합적 이해’,‘E(환경): 거스를 수 없는 시대적 요구’,‘S(사회): 사회문제와 기업의 역할 재정의’,‘G(지배구조): 지배구조와 지속가능경영’총 4개 강의로 구성돼 있고, 코로나19로 인해 비대면 강의 프로그램으로 진행됐다.