경기 안산도시공사가 25일 조합원과 열린 소통을 위해 손을 맞 잡았다.
이날 공사는 회의실에서 노동조합과 단체협약식을 진행했다.
특히, 실무협의 1회, 본교섭 1회, 실무교섭 2회, 수시 간담회 등 노사간 열띤 대화를 이어간 끝에 최종 합의에 이르렀다.
단체협약은 총 9개 항목으로 구성돼 있으며, 일반·공무직의 동일한 평가급 지급, 위험근무수당 신설, 직급체계 축소, 신규입사자 초임연봉 산정기준 마련 등 조합원의 차별대우 완화에 중점을 두고 있다.
박세영 노조 위원장은 “좋은 결과를 도출할 수 있도록 노력해준 공사 측 교섭위원의 노고에 감사하다"면서 "조합은 공사와 함께 조합원의 발전을 위해 힘차게 전진하겠다”고 밝혔다.
이어, 박영근 사장 직무대행도 “대화의 문을 터놓고 합의점을 찾아간다면 해결하지 못할 문제는 없다고 생각한다”면서, “협력적 노사관계의 중요성이 그 어느 때보다 중요하다”고 강조했다.
한편, 도시공사 노동조합은 2020년 3월 제3대 박세영 노동조합 위원장 및 집행부가 출범해 활동하고 있다.