SK하이닉스, 全임직원에 '기본급의 1000%' 성과급 쏜다
2022-01-26 18:00
지난해 합의한 성과급 지급 기준 반영...28일 지급
SK하이닉스가 지난해 성과급으로 기본급의 1000%를 전 직원에게 지급한다. 이는 연봉의 50% 수준에 해당하는 규모다.
26일 업계에 따르면 SK하이닉스는 노사협의를 거쳐 이와 같은 내용의 성과급 지급안을 이날 발표했다. 이번 성과급은 28일에 지급될 예정이다.
SK하이닉스 노사는 연간 영업이익의 10%를 성과급 재원으로 활용하기로 지난해 합의한 바 있다. 다만 당시 합의안에 포함된 개인별 지급 한도(기본급의 1000%)를 넘어서는 재원에 대해서는 추후 이사회 등의 절차를 거쳐 지급 방식과 규모, 시기 등을 결정한다.
이에 따라 SK하이닉스 임직원은 상·하반기 생산성 격려금(각각 기본급의 100%), 지난달 발표한 특별성과급(기본급의 300%) 등을 포함해 연간 총 1500% 수준의 보너스를 받게 되는 셈이다.
업계 관계자는 “SK하이닉스의 실적이 아직 확정된 것은 아니지만 영업이익의 10%가 개인별 지급 한도보다는 많을 것으로 회사가 판단한 것으로 보인다”고 설명했다.
SK하이닉스는 오는 28일 지난해 4분기·연간 실적을 발표할 계획이다.
26일 업계에 따르면 SK하이닉스는 노사협의를 거쳐 이와 같은 내용의 성과급 지급안을 이날 발표했다. 이번 성과급은 28일에 지급될 예정이다.
SK하이닉스 노사는 연간 영업이익의 10%를 성과급 재원으로 활용하기로 지난해 합의한 바 있다. 다만 당시 합의안에 포함된 개인별 지급 한도(기본급의 1000%)를 넘어서는 재원에 대해서는 추후 이사회 등의 절차를 거쳐 지급 방식과 규모, 시기 등을 결정한다.
이에 따라 SK하이닉스 임직원은 상·하반기 생산성 격려금(각각 기본급의 100%), 지난달 발표한 특별성과급(기본급의 300%) 등을 포함해 연간 총 1500% 수준의 보너스를 받게 되는 셈이다.
업계 관계자는 “SK하이닉스의 실적이 아직 확정된 것은 아니지만 영업이익의 10%가 개인별 지급 한도보다는 많을 것으로 회사가 판단한 것으로 보인다”고 설명했다.
SK하이닉스는 오는 28일 지난해 4분기·연간 실적을 발표할 계획이다.
경기 이천시 SK하이닉스 본사 및 공장 전경[사진=SK하이닉스]