한국과학기술원(KAIST)이 10일 '다양성과 포용성을 위한 KAIST 선언문'을 온라인으로 공표했다.

이번 선언문은 모든 구성원의 다양성을 존중하고, 서로를 포용하는 환경을 조성하겠다는 의지를 담아 KAIST 포용성위원회 주축으로 작성했다.

포용성위원회 관계자는 "KAIST를 포함한 여러 대학교에서 인터넷 익명 커뮤니티를 중심으로 나타나고 있는 차별과 편견의 혐오 발언이 심각한 수위에 다다른 것은 물론, 최근 우리 실생활 속에서도 여러 문제를 일으키고 있다"며 선언문 작성 계기를 설명했다.

기관 구성원 사이에 오가는 혐오 표현이 괴롭힘에 해당할 수 있다고 판단한 포용성위원회는 KAIST 구성원의 교육권·학습권·노동권을 보장하기 위해 지난 1월 교내 학생 단체와 외부 전문가와 논의를 시작했다.

홍성수 숙명여자대학교 법학부 교수와 동료 연구자들에게 자문과 감수를 받고, KAIST 내 다양한 구성원의 의견을 모아 완성한 선언문에는 크게 두 가지의 가치를 담았다.

우선, 캠퍼스 내 모든 활동에서 다양성을 증진하고 다양한 구성원들의 참여를 보장하며, 평등과 상호존중의 대학문화를 창출하기 위해 최선을 다하겠다는 '다양성과 포용성 증진'을 선언했다.

또한, 성별·종교·장애·연령·신분·지역·국가·민족·용모·혼인여부·임신·출산·가족 형태·상황·인종·피부색·사상·정치적 의견·효력 실효된 전과·성적 지향·학력·병력 등과 관계없이 평등하며, 이를 이유로 누구도 차별하지 않겠다는 ‘차별금지와 평등의 추구’도 다짐했다.

이 선언문은 총장과 전체 학과장 등 교내 보직자에게 공유돼 선언문의 필요성과 공표에 대한 공감대를 얻었다. 이후, 국문과 영문으로 낭독하는 영상을 제작해 10일 온라인에 공개하는 것으로 공표했다.

국문 영상 낭독에는 이광형 총장, 카이스트신문사 기자, 학부총학생회 비상대책위원장, 포용성위원장, 대학원총학생회 인권센터장, 학생소수자인권위원회 위원이 참여했다. 영문 영상 낭독에는 대외부총장, 외국인학생회장, 외국인교원, KAIST Herald 기자, 국제교원, 학생지원팀 직원이 참여했다.

포용성위원회는 향후 더 많은 KAIST 구성원이 선언문을 공유하고 취지에 동참할 수 있도록 참가자 전원에게 기념품을 제공하는 선언문 손글씨 챌린지를 진행할 계획이다.

주영석 KAIST 포용성 위원장은 "우리 학교의 모든 구성원이 이 선언문의 방향성을 공유하는 것은 일회성 낭독이나 한 번의 이벤트로 달성할 수 있는 일이 아니기 때문에 앞으로도 지속적인 관심이 필요하다"며 "본 선언문의 취지는 혐오와 차별을 비롯해 인권과 관련된 문제를 일으키는 사람을 비난하려는 것이 아니라, 구성원들이 서로를 인정하고 함께 연대하는 문화를 만들자는 것"이라고 덧붙였다.

박혜수 학생소수자인권위원회 위원은 "이번 선언문을 계기로 'KAIST는 소수자를 배척하지 않는 포용적인 학교'라는 문화가 생겨나 교내 소수자들이 어려운 일을 겪을 때 주저 없이 털어놓을 수 있는 학교로 진일보하기를 바란다"고 밝혔다.

한편, 이번 선언문을 기획한 KAIST 포용성위원회는 2017년 9월에 설립된 부총장 직속 자문 기구다. 캠퍼스 내부의 소통을 바탕으로 다양성과 포용성이 존중되는 공동체를 만들기 원하는 구성원들에 의해 자생적으로 생겨났다.

신임 교원과 직원을 대상으로 인권 교육을 시행하고 다양성과 관련된 구성원의 의견을 수렴하고 있으며, 교내 '인권벨트'를 구성해 정례모임을 운영하고 있다. 캠퍼스 내 다양한 학생 단체와 인권상담기구, 관련 행정부서를 모아 상하 구분 없이 연결하고, 정례모임에서 나온 의견은 학교 정책에 반영된다.

전산학부 류석영 교수는 "이번 선언문에는 KAIST가 앞으로 더 잘하기 위해 노력하겠다는 뜻을 담았다"며 "KAIST에서 시작한 이 움직임에 앞으로 더 많은 교육기관, 공공기관, 기업이 동참하길 바란다"고 밝혔다.