[채용·은퇴 역전시대] 오호영 한국직업능력개발원 선임위원 "기존 업종 인력축소 불가피, 사회적 합의 이뤄야"
2021-03-29 07:08
"사회가 변화에 따른 고통을 분담 논의해야"
기술혁신에 따라 기존 산업에서 인력 축소는 불가피할 것으로 전망된다. 자동차의 경우를 보더라도 내연기관에서 전기차로 변화하면 부품 수가 줄어드는 만큼 관련 인력이 줄어들 수 있다. 또한 현재는 인공지능, 소프트웨어가 발달하면서 예전에 대졸자 열 명이 할 일을 한 명이 처리할 수 있는 상황이 됐다.
한국 전체 일자리의 50% 이상이 컴퓨터가 대신할 수 있는 고위험군에 속한다. 인문계열은 더 심각하다. 실제 기업들 채용동향을 보더라도 4년제 인문계열 관련 채용은 드물다.
다만 신산업이 등장하며 사라지는 만큼 새로운 직업군도 등장할 것이다. 과거 게임·인터넷·바이오 등은 아주 작은 세그먼트였지만, 큰 산업군이 됐다. 현재는 산업이 변화하는 속도를 기업이 따라가지 못해서 지체가 일어나며 문제가 발생하고 있지만, 사회가 함께 나서 해결해야 한다.
오호영 한국직업능력개발원 선임위원.