이번 청념 교육은 천안시청 대회의실에서 12월 9일과 10일 이틀에 걸쳐 공직에 입문한지 2년 이내의 공무원 82명을 대상으로 하는 신규자반과 중간관리자로서 핵심역할을 수행하는 각 부서 주무팀장 95명을 대상으로 하는 청렴 실천 기획단반을 대상으로 청렴 천안 만들기 교육을 가졌다.
또한 지난 5월 14일 천안시와 청렴업무협약을 체결한 서울시립대 반부패 시스템연구소가 이번 교육에 참여하여 협력기관간의 유대를 공고히 하면서 ‘청렴천안’ 만들기에 전문기관이 직접 참여하는 시발점이 되기도 했다.
천안시는 공직 생애 주기별 맞춤형 청렴교육 시행과 더불어 지난 6월 21일 각 부서 주무팀장을 대상으로 하여 발족한 청렴 실천 기획단(단장 감사관 안대진)의 하반기 정례회를 개최하여 1년간의 청렴 시책 추진 성과를 돌아보고, 앞으로의 주요 추진과제인 간부공무원 청렴도 평가, 청렴실천기획단 운영, 내부신고 활성화, 청탁등록시스템 운영, 공사 등의 청렴계약제 시행 및 음주운전 근절 특별대책 등을 논의하는 시간이 됐다.