KT 부문장급 인사는 지난 1년 간의 경영 성과와 2015년도 성과 창출의 연속성을 제고하기 위해 현 보직의 변동을 최소화하는 범위에서 이뤄졌다.
고객과 사업 분야는 유임하고 경영기획부문과 경영지원부문 등 지원 분야에 대해서만 부문장을 교체했다.
현 전략기획실장인 이문환(사진 왼쪽) 전무를 경영기획부문장으로 선임하면서 그룹 경영 체제를 강화하고 2015년 그룹 성과 창출의 업무를 맡겼다.
경제경영연구소는 CR부문 산하로 편성했으며, IT부문은 기능들을 통합해 IT기획실로 슬림화했다.
글로벌&엔터프라이즈(Global&Enterprise)부문은 글로벌사업 등 일부 기능을 이관하고 기업영업부문으로 개편했다.