“중장년 재취업 시 10명 중 4명 경력 상관없이 전직”
2016-03-25 06:00
전경련 中企협력센터, 직무이동 분석조사 발표
아주경제 김봉철 기자 = 재취업에 성공한 중장년 10명중 4명이 기존 업무와 무관한 새로운 분야로 전직하고 있는 것으로 나타났다.
전경련중소기업협력센터(협력센터)는 25일 구직회원 중 재취업에 성공한 40세 이상 중장년 1724명을 대상으로 조사한 ‘재취업 중장년의 직무이동 분석조사’ 결과를 발표했다.
재취업에 성공한 중장년 중 자신의 경력을 살릴 수 있는 동일 분야로 진출한 경우는 62.1%(1071명), 미경험 분야로 진출한 경우는 37.9%(653명)로 조사됐다.
사무직 경력자의 경우 4명 중 1명꼴로 생산현장직 등 다른 직무로 재취업을 하고 있었다.
재취업 중장년의 직무이동경로를 보면, 주경력이 사무직인 취업자중 75.2%가 사무직으로 재취업하는 것으로 나타났다. 40대 사무직의 경우 82.0%, 50대는 74.9%, 60대 이상은 60.1%가 사무직으로 재취업했다.
세부 업종별로 보면, 전문성이 요구되는 경영회계직(68.4%)이 동일분야로 재취업하는 비율이 높았으며 △생산현장직(57.1%), 기술사무직(52.4%), 건설사무직(50.0%) 등이 그 뒤를 이었다.
동일 분야에 재취업하지 못한 37.9%(653명) 중 상당수는 단순노무직 등 현장직으로 이동한 것으로 분석된다.
경비·단순노무직 재취업자의 연령대는 50대가 48.0%로 가장 많았으며 60대가 37.4%, 40대는 14.6% 순이었다.
배명한 협력센터 소장은 “재취업 전선에 나선 중장년들은 과거 직무만 고집하기보다 새로운 분야에 도전하는 것이 실직기간을 줄이는 한 방편이 될 수 있다”면서 “앞으로 산하 일자리 희망센터를 통해 중장년 들이 양질의 일자리에 재취업할 수 있도록 지원을 아끼지 않겠다”고 말했다.
전경련중소기업협력센터(협력센터)는 25일 구직회원 중 재취업에 성공한 40세 이상 중장년 1724명을 대상으로 조사한 ‘재취업 중장년의 직무이동 분석조사’ 결과를 발표했다.
재취업에 성공한 중장년 중 자신의 경력을 살릴 수 있는 동일 분야로 진출한 경우는 62.1%(1071명), 미경험 분야로 진출한 경우는 37.9%(653명)로 조사됐다.
사무직 경력자의 경우 4명 중 1명꼴로 생산현장직 등 다른 직무로 재취업을 하고 있었다.
재취업 중장년의 직무이동경로를 보면, 주경력이 사무직인 취업자중 75.2%가 사무직으로 재취업하는 것으로 나타났다. 40대 사무직의 경우 82.0%, 50대는 74.9%, 60대 이상은 60.1%가 사무직으로 재취업했다.
세부 업종별로 보면, 전문성이 요구되는 경영회계직(68.4%)이 동일분야로 재취업하는 비율이 높았으며 △생산현장직(57.1%), 기술사무직(52.4%), 건설사무직(50.0%) 등이 그 뒤를 이었다.
동일 분야에 재취업하지 못한 37.9%(653명) 중 상당수는 단순노무직 등 현장직으로 이동한 것으로 분석된다.
경비·단순노무직 재취업자의 연령대는 50대가 48.0%로 가장 많았으며 60대가 37.4%, 40대는 14.6% 순이었다.
배명한 협력센터 소장은 “재취업 전선에 나선 중장년들은 과거 직무만 고집하기보다 새로운 분야에 도전하는 것이 실직기간을 줄이는 한 방편이 될 수 있다”면서 “앞으로 산하 일자리 희망센터를 통해 중장년 들이 양질의 일자리에 재취업할 수 있도록 지원을 아끼지 않겠다”고 말했다.